Industri | Sabtu, 19 September 2026 - 06:31
Perusahaan di Indonesia kini menggeser standar rekrutmen dengan berfokus pada kombinasi keahlian teknis digital dan kecerdasan emosional pekerja. Calon karyawan yang fleksibel serta mampu memecahkan masalah nyata menjadi buruan utama di berbagai sektor bisnis nasional.
